组织与工作

既然可以在纷繁复杂的技术工作中，把“架构"这个岗位独立出来。那么是否要把一群人聚在一起，去做架构工作呢？也就是说，是否需要成立”架构组“，然后让这群人承担一定的责任，去推动相关的架构工作。答案可能依然是：independency。视情况而定。

在维护平台级的app的团队中，基本上能看到转本的架构组，或者说话基础架构组。而在小型的组织中，基本上有架构师的角色，而无架构组。这个现象导出来的推论是，这个是个和组织规模有关系的事情。而组织规模又与产品规模有关系。

推论一下，当产品规模到达一定程度，复杂性到达一定程度的时候，就需要进行专人专岗的组织设计了。